經(jīng)過(guò)30多年發(fā)展，恒逸集團發(fā)展壯大為一家職工6000多人、資產(chǎn)200多億、跨區域發(fā)展的大型現代民營(yíng)企...集團。其發(fā)展的步伐穩中加快，到2010年，恒逸集團銷(xiāo)售額達到300億元。恒逸集團的快速發(fā)展之路，也是企業(yè)文化構建、完善的過(guò)程。2011年10月中旬，恒逸集團舉辦了第二屆企業(yè)文化節。文化節上，除了“十佳...[繼續閱讀]

“我是個(gè)糾結的人，事業(yè)和家庭，都想完滿(mǎn)，愛(ài)人、孩子和老母親，一個(gè)也放不下�！濒旣愊�，最早的一批夢(mèng)潔家...看了一圈，指明了幾套我特別喜歡的，其他的團隊決定�！彼�笑道。1999年的西安針織會(huì )上，經(jīng)過(guò)公司理念、企業(yè)文化、品牌內涵和產(chǎn)品的多方比較，魯麗香選擇了夢(mèng)潔。她用了大半年行走于呼和浩特的床品市場(chǎng)，考察觀(guān)摩...[繼續閱讀]

掌握正確的管理導購的方法，對于很多行業(yè)的創(chuàng )業(yè)者來(lái)說(shuō)，都是其在經(jīng)營(yíng)某個(gè)項目的時(shí)候的關(guān)鍵。因為在市場(chǎng)上的...，可謂導購力之源。推銷(xiāo)技能培訓包括商務(wù)禮儀和推銷(xiāo)技巧兩個(gè)方面。(3)床上用品店的基礎知識。大致包括：企業(yè)文化、產(chǎn)品知識、公司相關(guān)政策、行業(yè)知識等。大家也許認為這些東西老生常談了，沒(méi)什么新鮮的。起初導購...[繼續閱讀]

現代企業(yè)之間的競爭追根溯源就是人才的競爭，而人才獲得的途徑除了招聘，更重要的是內部培訓，培訓已經(jīng)成了現代企業(yè)提高員工素質(zhì)的必經(jīng)之路。為了提高員工綜合素質(zhì)，打造一支有使命感、強有力的團隊，培養積極、陽(yáng)光、健康的企業(yè)文化，讓每個(gè)員工能夠更為順利地了解并投入工作，完成本年度既定目標及任務(wù)，公司在年初特組織...[繼續閱讀]

新春伊始，盛宇集團就召開(kāi)了副工段長(cháng)以上干部會(huì )議，制定了2012年工作總目標，同時(shí)布置了五大工作內容，...是在集團員工每天上班前“早宣誓”的基礎上，重點(diǎn)抓落實(shí)和執行力。在每天宣誓后的早會(huì )上，增加對《盛宇集團企業(yè)文化手冊》的解讀和學(xué)習，讓員工對照自己的承諾，安排當天的具體工作和行為方式，做到：言必行，行必果...[繼續閱讀]

公司行業(yè)：服裝/紡織/皮革公司性質(zhì)：私營(yíng)薪資范圍：2000-3000元/月學(xué)歷要求：大專(zhuān)招聘人數：1...有豐富的提案經(jīng)驗；4、熟悉市場(chǎng)推廣、品牌策劃、活動(dòng)策劃的整個(gè)流程；5、擁有廣告或策劃經(jīng)驗，熟悉品牌與企業(yè)文化戰略規劃；6、創(chuàng )意能力強、思維敏捷、善于溝通、具有良好的語(yǔ)言表達能力。公司介紹上海紅邦家紡有...[繼續閱讀]

光陰飛逝，轉眼之間NOYOKE諾伊曼在中國的生產(chǎn)研發(fā)基地已經(jīng)走過(guò)了二十三個(gè)寒暑，從當初的獨立探索到今日的譽(yù)滿(mǎn)全國，諾伊曼已經(jīng)成為一個(gè)集產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)加工、終端銷(xiāo)售于一體的成熟企業(yè)，并將一個(gè)蘊含著(zhù)健康時(shí)尚、科技環(huán)保的產(chǎn)品定位根植于企業(yè)文化與品牌價(jià)值之中。2012年，諾伊曼仍將以獨具個(gè)性魅力的產(chǎn)品為追求...[繼續閱讀]

近日，經(jīng)江西省勞動(dòng)保障誠信等級評價(jià)工作領(lǐng)導小組評議審定，雨蘭家紡榮獲2011年度江西省勞動(dòng)保障誠信A...比例給予報銷(xiāo)學(xué)費；每月按一定比例評選出優(yōu)秀員工，設立了最具貢獻團隊獎等20余個(gè)獎項，每年評選1次。用企業(yè)文化塑造員工，經(jīng)過(guò)幾年的不斷提煉，形成了“信誠志專(zhuān)、厚德卓越、實(shí)踐創(chuàng )新、服務(wù)和諧”的企業(yè)精神等系...[繼續閱讀]

現在床上用品的銷(xiāo)售市場(chǎng)十分大，開(kāi)一家床上用品加盟店不愁沒(méi)有銷(xiāo)路，所以床上用品投資一直受到人們青睞。讓...的就可以實(shí)現的，而是需要一個(gè)能夠實(shí)施產(chǎn)品策劃定位、服務(wù)策劃定位、價(jià)格策略策劃定位、環(huán)境氛圍策劃定位、企業(yè)文化策劃定位、品牌戰略策劃定位、營(yíng)銷(xiāo)與管理策劃定位等，一個(gè)具有綜合實(shí)力的團隊，根據一系列的策劃創(chuàng )...[繼續閱讀]

背景：2011年12月23日，柏森全國巡回式店長(cháng)培訓最后一站——廣州站，在琶洲吉盛偉邦店舉辦。來(lái)自全國各地的柏森家具店長(cháng)和導購員齊聚一堂，積極參與培訓，共同學(xué)習和成長(cháng)!太平洋家居網(wǎng)記者帶您走進(jìn)柏森家具的企業(yè)文化之一，一起見(jiàn)證柏森企業(yè)文化發(fā)展的歷程。以下是獲獎店長(cháng)與講師的對話(huà)實(shí)錄。店長(cháng)培訓收益多成員脫...[繼續閱讀]

一、有完備的價(jià)值理念體系從2006年開(kāi)始，盛宇集團有限公司積極導入全國卓越績(jì)效管理模式，首先分期分批...滿(mǎn)意。既讓“顧客滿(mǎn)意，員工滿(mǎn)意，供應商滿(mǎn)意，社會(huì )與政府滿(mǎn)意，股東滿(mǎn)意”。盛宇集團總部外景二、有全面的企業(yè)文化發(fā)展規劃圍繞企業(yè)價(jià)值理念體系，盛宇集團于2008年制定形成了《盛宇集團企業(yè)文化》發(fā)展規劃（綱...[繼續閱讀]

經(jīng)過(guò)30多年發(fā)展，恒逸集團發(fā)展壯大為一家職工6000多人、資產(chǎn)200多億、跨區域發(fā)展的大型現代民營(yíng)企...集團。其發(fā)展的步伐穩中加快，到2010年，恒逸集團銷(xiāo)售額達到300億元。恒逸集團的快速發(fā)展之路，也是企業(yè)文化構建、完善的過(guò)程。2011年10月中旬，恒逸集團舉辦了第二屆企業(yè)文化節。文化節上，除了“十佳...[繼續閱讀]

導購人員，是服務(wù)行業(yè)中創(chuàng )業(yè)者在經(jīng)營(yíng)一個(gè)項目的時(shí)候需要關(guān)注的重點(diǎn)因素。因為對于創(chuàng )業(yè)者來(lái)說(shuō)，導購是架起消費者和創(chuàng )業(yè)者之間的一座橋梁。創(chuàng )業(yè)者只有管理好了導購人員，創(chuàng )業(yè)者才能更好的締造這個(gè)行業(yè)的財富。接下來(lái)，我們就來(lái)詳細的說(shuō)說(shuō)家紡連鎖店的創(chuàng )業(yè)者應該如何管理導購人員。管理一：家紡連鎖店的基礎知識。大致包括：企...[繼續閱讀]

江蘇三聯(lián)家用紡織品有限公司創(chuàng )立于1996年，是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售與服務(wù)于一體的大型專(zhuān)業(yè)家紡企業(yè)。...現代化花園式工業(yè)園區。公司擁有現代化廠(chǎng)房三萬(wàn)多平方米,各類(lèi)先進(jìn)的生產(chǎn)設備400余臺。三聯(lián)憑借著(zhù)良好的企業(yè)文化、完善的薪資待遇、合理的培訓體系吸引著(zhù)各類(lèi)人才的加盟，形成了集生產(chǎn)、技術(shù)、研發(fā)、銷(xiāo)售、管理等...[繼續閱讀]

近日，紫羅蘭家紡被中國紡織工業(yè)聯(lián)合會(huì )評定為“AAA級信用企業(yè)”，據悉這是本次企業(yè)信用等級評定中，江蘇...務(wù)，強力塑造品牌，進(jìn)行企業(yè)文化建設，推進(jìn)企業(yè)社會(huì )責任建設，此次被評定為AAA級信用企業(yè)，是對公司多年來(lái)信用建設工作的肯定。紫羅蘭家紡今后將進(jìn)一步加強企業(yè)信用管理，創(chuàng )建誠信品牌，爭做行業(yè)信用建設的典范。[繼續閱讀]

從軍人到建行科職干部，再到中劍副總，是什么促成了他的角色轉變？周：“讓他可持續發(fā)展,成為行業(yè)內的佼佼者�！彼�經(jīng)營(yíng)的公司自行開(kāi)發(fā)了國內第一臺電子提花機600-E，搶占了市場(chǎng)先機。2004年，其海外銷(xiāo)量居全國之首。是什么讓他獨占鰲頭？??周：“首先要有自己的企業(yè)文化，做足自己公司的產(chǎn)品質(zhì)量......”...[繼續閱讀]

12月31日上午，凡語(yǔ)家紡四川中江加盟店門(mén)前人群簇動(dòng)，加盟店開(kāi)業(yè)瘋狂讓利惠客。為了答謝廣大消費者的厚...為國內家紡行業(yè)的龍頭企業(yè)。為答謝廣大消費者的厚愛(ài)，凡語(yǔ)家紡中江店特向公司總部申請，開(kāi)業(yè)促銷(xiāo)活動(dòng)將一直持續到1月10日，屆時(shí)需要準備年貨，準備過(guò)年大禮的消費者就可以前來(lái)選購啦！過(guò)年送大品牌家紡，有面子！[繼續閱讀]

近日，紫羅蘭家紡被中國紡織工業(yè)聯(lián)合會(huì )評定為“AAA級信用企業(yè)”，據悉這是本次企業(yè)信用等級評定中，江蘇...務(wù)，強力塑造品牌，進(jìn)行企業(yè)文化建設，推進(jìn)企業(yè)社會(huì )責任建設，此次被評定為AAA級信用企業(yè)，是對公司多年來(lái)信用建設工作的肯定。紫羅蘭家紡今后將進(jìn)一步加強企業(yè)信用管理，創(chuàng )建誠信品牌，爭做行業(yè)信用建設的典范。[繼續閱讀]

走進(jìn)一家家紡專(zhuān)賣(mài)店，在視覺(jué)上來(lái)講是一次享受，琳瑯滿(mǎn)目，或浪漫、或高雅、或純真、或清新……旋轉的優(yōu)雅音...建設好的終端。我們應該主要從以下四個(gè)方面來(lái)建設終端，經(jīng)營(yíng)家紡品牌加盟店：第一，家紡基礎知識大致包括：企業(yè)文化、產(chǎn)品知識、公司相關(guān)政策、行業(yè)知識等。大家也許認為這些東西老生常談了，沒(méi)什么新鮮的。起初導購...[繼續閱讀]

2011年是寶縵家紡發(fā)展歷程中的重要一年，在這一年里，寶縵家紡各個(gè)方面都取得了令人矚目的成績(jì)，尤其是...的地方，但寶縵家紡制造中心的領(lǐng)導卻做到了游刃有余，帶出了一個(gè)團結和睦、效率高的大團隊。溝通法則之宣導企業(yè)文化“溝通是一味良藥，我堅持遇到事情的時(shí)候，首先第一步就是溝通，只有說(shuō)出事情的原委，才能從根本上...[繼續閱讀]