一、市場(chǎng)競爭風(fēng)險當行業(yè)呈現蓬勃生機的同時(shí)，也不難看到我國家紡產(chǎn)業(yè)存在的諸多問(wèn)題，可謂機會(huì )與危機并存。...就是其他行業(yè)也看中了家紡，如不加以引導，勢必形成同一水平、同質(zhì)化發(fā)展的局面，嚴重打亂市場(chǎng)的格局。2、企業(yè)管理水平落后。首先是行業(yè)基礎相對薄弱，企業(yè)效益普遍不高，對市場(chǎng)沖擊的承受力較低；其次，推動(dòng)企業(yè)快...[繼續閱讀]

伴隨直營(yíng)化改造持續推進(jìn),公司終端零售管理提效,供應鏈反應提速。核心品牌市場(chǎng)知名度和美譽(yù)度業(yè)內領(lǐng)先,未...隨直營(yíng)化改造持續推進(jìn),終端零售管理提效,供應鏈反應提速。公司一方面通過(guò)組織架構優(yōu)化,將IT部門(mén)提升到企業(yè)管理中心的高度,為零售終端運營(yíng)提供綜合信息支持;另一方面,專(zhuān)注于產(chǎn)品自主設計與開(kāi)發(fā),深化新品牌培...[繼續閱讀]

昨天，中國紡織工業(yè)聯(lián)合會(huì )在四川省宜賓市召開(kāi)“2014全國紡織勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”命名表彰大會(huì )，會(huì )上表彰...型勞動(dòng)關(guān)系，促進(jìn)紡織行業(yè)深化改革和轉型發(fā)展，取得了顯著(zhù)成效。吳江晨龍新升紡織品有限公司堅持以人為本，企業(yè)管理朝精細化方向發(fā)展，關(guān)愛(ài)員工、建設員工溫馨家園，簽訂合同、保障員工切身利益，奉獻愛(ài)心、營(yíng)造和諧...[繼續閱讀]

櫛風(fēng)沐雨三十載，目前，中國家紡行業(yè)已步入了成長(cháng)期。市場(chǎng)無(wú)序，經(jīng)營(yíng)雷同。價(jià)格戰、促銷(xiāo)戰火熱，很難打造出...而是來(lái)自于企業(yè)文化。三流的管理靠制度的制約進(jìn)行管理，二流的管理靠物質(zhì)的刺激進(jìn)行管理，一流的企業(yè)管理靠企業(yè)文化來(lái)進(jìn)行管理。每一個(gè)企業(yè)都應該認識到企業(yè)文化的重要性。建設好自己獨特的企業(yè)文化，向著(zhù)藍海起航。[繼續閱讀]

為推動(dòng)桐城市優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展，打造桐城全民電商化時(shí)代，桐城市政府聯(lián)合阿里巴巴共同打造，由安徽淘博網(wǎng)絡(luò )科技有限公司以及杭州領(lǐng)策企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司共同執行運作的“阿里巴巴•桐城產(chǎn)業(yè)帶”將于2014年11月28日在阿里巴巴平臺正式上線(xiàn)。這不僅是桐城電子商務(wù)發(fā)展的新篇章，同時(shí)也標志著(zhù)桐城全民電商化...[繼續閱讀]

【主辦單位】集德能咨詢(xún)(www.51jdn.com)【課程時(shí)間】2014年11月15-16日廣州2014年12月27-28日深圳2015年1月16-17日上海2015年2月5-6日廣州2天1夜共16小時(shí)（晚上為各企業(yè)自我轉化形成本公司規范化管理體系時(shí)間）【課程投資】定價(jià)6800元/人，5人一口價(jià)25...[繼續閱讀]

近年來(lái)壁紙行業(yè)的發(fā)展，用日新月異已不足以形容其發(fā)展的快速。國內龐大的人口消費基數，相比歐美市場(chǎng)低得可...服務(wù)及品牌渠道開(kāi)發(fā)行業(yè)中都明白"渠道為王"，目前壁紙行業(yè)普遍采用的是以經(jīng)銷(xiāo)商為依托的渠道營(yíng)銷(xiāo)，受限于企業(yè)管理及經(jīng)濟實(shí)力，真正以自營(yíng)店面為主體的企業(yè)可謂鳳毛鱗角。因此，經(jīng)銷(xiāo)商的品牌忠誠度及產(chǎn)品主推率就決...[繼續閱讀]

山東千榕家紡有限公司，座落在美麗的蔬菜之鄉——山東省壽光市，是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售于一體的專(zhuān)業(yè)家用紡織品企業(yè)。公司下設6個(gè)分公司和1個(gè)技術(shù)中心，依靠不斷創(chuàng )新的發(fā)展理念，先進(jìn)的企業(yè)管理制度，科學(xué)的產(chǎn)品研發(fā)體系，不斷追求卓越，創(chuàng )造輝煌，成為業(yè)內發(fā)展較快的企業(yè)之一。公司始建于1979年，廠(chǎng)區占地200畝...[繼續閱讀]

“要發(fā)財，柯橋來(lái)�！倍嗄昵�，錢(qián)龍發(fā)就是抱著(zhù)這樣的想法，來(lái)到柯橋，憑借著(zhù)一步步努力，最終創(chuàng )辦了紹興縣龍...建以來(lái)，堅持“細膩品質(zhì)，柔軟的接觸皮膚”的理念，以“開(kāi)拓、創(chuàng )新、誠信、務(wù)實(shí)”的經(jīng)營(yíng)方針，引進(jìn)建立現代企業(yè)管理制度，全面推行質(zhì)量管理。錢(qián)龍發(fā)表示，優(yōu)異的產(chǎn)品品質(zhì)能彰顯優(yōu)良的企業(yè)品德。公司不斷引進(jìn)新技術(shù)并...[繼續閱讀]

本期秀洲人：汝興龍嘉興市越龍提花織造有限公司董事長(cháng)在位于王江涇鎮青荷路上的越龍提花廠(chǎng)區中,一臺臺數碼大提花設備正齊齊運作著(zhù)，作為知名的大提花面料生產(chǎn)企業(yè)，越龍提花在業(yè)內有著(zhù)為人稱(chēng)道的實(shí)力，而其領(lǐng)頭人汝興龍，這位曾做了24年教師的“儒商”，也有著(zhù)自己與眾不同的創(chuàng )業(yè)故事。從“教書(shū)育人”到“企業(yè)管理”“從...[繼續閱讀]

近日，南通家紡電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園舉辦首屆電商峰會(huì )，170多名家紡企業(yè)負責人出席本次峰會(huì )，與到場(chǎng)嘉賓分享電...活動(dòng)當然也離不開(kāi)政府的支持。南通家紡電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園是由江蘇南通通州區授權川姜鎮政府籌建，委托杭州聚勢企業(yè)管理有限公司負責運營(yíng)的非營(yíng)利性家紡電子商務(wù)園區。園區服務(wù)對象是南通地區的家紡類(lèi)電子商務(wù)企業(yè)，以家...[繼續閱讀]

絲綢，自古以來(lái)被人們視為高貴與奢華的代名詞，親膚、柔美、奇妙的光澤度深受消費者的喜愛(ài)，據資料顯示，絲...去實(shí)現去操作，以獨特的優(yōu)勢產(chǎn)品贏(yíng)得市場(chǎng)�；閼c產(chǎn)品，讓你感受到濃濃的愛(ài)意絲立方擁有標準而又具有人性化的企業(yè)管理體系，這樣的企業(yè)的管理體制體現了企業(yè)的自律和自潔能力，同時(shí)，絲立方作為企業(yè)，也是眾多員工的引...[繼續閱讀]

9月15日上午，在濱海印染集聚區項目建設及經(jīng)營(yíng)管理情況督查通報會(huì )上，濱海工業(yè)區管委會(huì )給與會(huì )的40家集...正在建設，其中6只項目已試生產(chǎn)，基本要求集聚升級原則建設，總體情況良好。然而，個(gè)別企業(yè)建成投產(chǎn)后，對企業(yè)管理沿用"老手勢"、"老套路"，與之伴隨的一些不良行為開(kāi)始在集聚區滋生、蔓延。如廠(chǎng)區里亂搭亂建、...[繼續閱讀]

【主辦單位】集德能咨詢(xún)(www.51jdn.com)【課程時(shí)間】2014年9月27-28日深圳201...統。特別介紹“家文化”的操作。供您參考!一、無(wú)論是在總部還是在分店，連鎖企業(yè)的成功都是團隊的成功1、企業(yè)管理就兩件事：一是建立標準，二是改造人性2、什么樣的文化體系能改造人性，并讓員工感到幸福？3、只...[繼續閱讀]

每個(gè)國家由于歷史的原因不同，發(fā)展不同，在管理上會(huì )有很大的差異。美國企業(yè)管理模式由于美國人的多樣性，就形成了他的管理模式：激勵（以個(gè)人為主導）＋實(shí)用性績(jì)效因為美國是個(gè)移民國家，美國社會(huì )崇尚個(gè)人主義，所以在企業(yè)里面也是崇尚個(gè)人主義企業(yè)強烈的個(gè)人奮斗精神+管理創(chuàng )新。在美國人心目中，“白手起家”的人是英雄。...[繼續閱讀]

管理者該如何做好授權呢？這其中最重要的就是權力和責任的統一。即，在向員工授權時(shí)，既定義好相關(guān)工作的權...留名千古的宏偉基業(yè)都有一個(gè)共同點(diǎn)：有令人振奮、并可以幫助員工做重要決定的“愿景”。一些人錯誤地認為，企業(yè)管理者的工作就是將100%的精力放在對企業(yè)組織結構、運營(yíng)和人員的管理和控制上。這種依賴(lài)于自上而下...[繼續閱讀]

作為以農耕為主的文明古國，中國社會(huì )的穩定，幾千年來(lái)一直是依靠家國一體的宗法制度來(lái)維持的。根深蒂固的家...擴散的可能，對企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理實(shí)為不利。企業(yè)管理是基于契約制度而建立，而不是家長(cháng)制。讓企業(yè)文化與現代社會(huì )的氣息相通起來(lái)，讓企業(yè)文化與現代社會(huì )的節奏合拍起來(lái)，因為活躍、勇敢、創(chuàng )新的員工不是家庭化企業(yè)的產(chǎn)物。[繼續閱讀]

紡織行業(yè)一直是濱州的傳統產(chǎn)業(yè)和支柱產(chǎn)業(yè)，在其工業(yè)經(jīng)濟中占有重要地位，在國內外也有一定的影響。而在濱州...搶占市場(chǎng)份額，與此同時(shí)還要開(kāi)辟新的網(wǎng)上銷(xiāo)售渠道，開(kāi)展電子商務(wù)，并強化企業(yè)管理，降低生產(chǎn)成本，加強人才隊伍建設，積極培養和引進(jìn)產(chǎn)業(yè)勞動(dòng)力和高層次產(chǎn)業(yè)技術(shù)和管理人才，為紡織服裝產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供充足的人才保障。[繼續閱讀]

為什么要做銷(xiāo)售？銷(xiāo)售究竟是什么？這是很多人回答不了，又有很多人急于想知道的問(wèn)題。著(zhù)名企業(yè)管理教育專(zhuān)家平梵老師認為銷(xiāo)售，真的是會(huì )者不難，難者不會(huì )。它講的是一種感覺(jué)，一種積累，一種綜合素質(zhì)的體現，一種人格魅力的釋放。銷(xiāo)售，說(shuō)大不大，說(shuō)小不小。小可做一針一線(xiàn)，大可做跨國集團。但究其本質(zhì)，都是相似的。銷(xiāo)售決...[繼續閱讀]

【主辦單位】集德能咨詢(xún)【課程時(shí)間】2014年7月19-20日深圳2014年8月16-17日廣州201...員工終極幸福的理念系統？一、團隊領(lǐng)導者終極使命是激活人，不斷讓員工創(chuàng )造價(jià)值，最終成為一個(gè)幸福人�。�、企業(yè)管理就兩件事：一是建立標準，二是改造人性２、員工為什么加盟你的團隊？因為三個(gè)條件追隨你３、誰(shuí)不想...[繼續閱讀]