2014年7月，博洋家紡總部接管臺州市場(chǎng)，從此開(kāi)啟了臺州直營(yíng)騰飛的新篇章。公司的戰略就是要把臺州打造...剛表示，博洋家紡臺州直營(yíng)在開(kāi)始接管的幾個(gè)月里針對于區域門(mén)店的組織架構進(jìn)行了全面的梳理與重建，特別對于店長(cháng)的引導與培訓更是力求其做到制度化與流程化。經(jīng)過(guò)團隊的不懈努力，我們可以看到如今的臺州市場(chǎng)人員分工...[繼續閱讀]

繼本月16日博洋家紡寧波二百專(zhuān)柜打包賣(mài)出“被王”&“被后”后，月湖旗艦店今日又再促成一單19...即將進(jìn)入到一個(gè)獨立于父母的全新階段，他們所有的不放心和最熱情，都只是想竭盡所能把最好的給你。據我們的店長(cháng)回憶，今天購買(mǎi)“被王”的是一位閨女待嫁的阿姨。在支付總價(jià)10%的預付款時(shí)，她從包里拿出的是兩疊用...[繼續閱讀]

5月24日，在長(cháng)江公司總經(jīng)理顧金龍的組織帶領(lǐng)下，HOdo紅豆家紡職業(yè)店長(cháng)在鎮江店進(jìn)行了門(mén)店運營(yíng)管理知識培訓�？偨�(jīng)理顧金龍強調，門(mén)店是品牌形象展示的平臺，是與消費者面對面溝通交流的平臺，一個(gè)品牌想要獲得消費者的信任認可，就必須在門(mén)店運營(yíng)管理方面下功夫。培訓期間，公司各部門(mén)負責人從門(mén)店6s管理和服務(wù)顧客...[繼續閱讀]

四、有效的員工溝通方法1、以人為本的四性溝通法2、細節夸獎的藝術(shù)與先麻醉后開(kāi)刀的批評方法3、為什么夸...的“10臺發(fā)動(dòng)機”工具：《激發(fā)員工高漲士氣的“PK墻”》5、如何打造快樂(lè )的門(mén)店？－方法與機制六、培養店長(cháng)系統分析問(wèn)題與解決問(wèn)題的能力1、現場(chǎng)解決問(wèn)題的心態(tài)與思維方式的培養2、店面現場(chǎng)人事問(wèn)題解決的原則...[繼續閱讀]

【主辦單位】集德能咨詢(xún)(www.51jdn.com)【課程時(shí)間】2015年1月14-15日上海201...2016年1月7-8日杭州2016年1月21-22日廣州【課程投資】3500元/人（含教材費、稅費、店長(cháng)工具表、上下午茶點(diǎn)）【課程對象】運營(yíng)總監、門(mén)店經(jīng)理、店長(cháng)、督導專(zhuān)員、培訓經(jīng)理、渠道經(jīng)理、經(jīng)銷(xiāo)商老...[繼續閱讀]

【主辦單位】集德能咨詢(xún)(www.51jdn.com)【課程時(shí)間】2014年11月15-16日廣州20...，否則不接受報名），1名總經(jīng)理/運營(yíng)總監+至少4名執行者（訓練、貨品、人事、企劃、督導、銷(xiāo)售、財務(wù)、店長(cháng)等中選擇）【課程對象】連鎖總經(jīng)理、品牌代理商、運營(yíng)經(jīng)理、培訓、督導、企劃、人事、品類(lèi)、物流、招商...[繼續閱讀]

【主辦單位】集德能咨詢(xún)(www.51jdn.com)【課程時(shí)間】2014年11月25-26日廣州20...日廣州【課程投資】3500元/人（含教材費、稅費、午餐、上下午茶點(diǎn)）【課程對象】運營(yíng)總監、門(mén)店經(jīng)理、店長(cháng)、督導專(zhuān)員、培訓經(jīng)理、渠道經(jīng)理、經(jīng)銷(xiāo)商老板等渴望提升門(mén)店經(jīng)營(yíng)管理水平的人士【授課方式】講師講授+...[繼續閱讀]

秋冬季節，是每年的家紡用品最為暢銷(xiāo)的季節。在業(yè)界中，一直以來(lái)，寶縵家紡品牌就始終走在行業(yè)的先端，不管...預訂享折上折、滿(mǎn)額再享六級大禮包等。分層級，步步為營(yíng)。在禮品的準備和選擇上，先后開(kāi)了3次專(zhuān)題會(huì )議，與店長(cháng)一起探討�；顒�(dòng)當天，很多客戶(hù)對贈品非常滿(mǎn)意，品牌美譽(yù)度、轉介紹率和口卑效應也得到提高。培訓促進(jìn)提...[繼續閱讀]

千里之堤潰于螻蟻。千里大堤，因為有螻蟻在打洞，可能會(huì )因此而塌掉決堤！這句話(huà)同樣適用于家紡門(mén)店經(jīng)營(yíng)管理...貨，或是一周內根據銷(xiāo)售補貨，每次搞活動(dòng)前補足貨品。11、庫存掌握不熟：每周考核庫存一次，交接班會(huì )議中店長(cháng)通報庫存較大的款和暢銷(xiāo)款的庫存量。12、成交率低：培訓導購與顧客的溝通和贊美顧客，從中了解顧客的...[繼續閱讀]

如今涉足家紡品牌加盟店的投資者愈來(lái)愈多，不少投資者本身還從事或者管理著(zhù)其他產(chǎn)業(yè)，并沒(méi)有時(shí)間親自打理家紡店面，因此聘請一名優(yōu)秀的店長(cháng)成為投資者不錯的選擇。那么店長(cháng)一般有哪些工作呢？羅曼羅蘭家紡將其總結為4點(diǎn)：1.銷(xiāo)售：加盟商以較高的薪資聘請店長(cháng)最終的目的是希望店面有良好的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)，有利潤可賺，所以店長(cháng)...[繼續閱讀]

看到這個(gè)題目，也許會(huì )讓許多業(yè)務(wù)員心生詫異，甚至產(chǎn)生質(zhì)疑：你知道給賣(mài)場(chǎng)報新品有多難嗎？每天那么多供應商...賣(mài)場(chǎng)，門(mén)店面對的都是一線(xiàn)客人，他們自然有權利向采購“要”那些顧客需要的“新商品”！還有些賣(mài)場(chǎng)實(shí)行資深店長(cháng)對商品品類(lèi)的領(lǐng)航制度，資深店長(cháng)充當的是某些品類(lèi)的領(lǐng)航者的角色，他的意見(jiàn)對采購引進(jìn)什么商品至關(guān)重要...[繼續閱讀]

【主辦單位】集德能咨詢(xún)(www.51jdn.com)【課程時(shí)間】2014年10月22-23日上海20...日廣州【課程投資】3500元/人（含教材費、稅費、午餐、上下午茶點(diǎn)）【課程對象】運營(yíng)總監、門(mén)店經(jīng)理、店長(cháng)、督導專(zhuān)員、培訓經(jīng)理、渠道經(jīng)理、經(jīng)銷(xiāo)商老板等渴望提升門(mén)店經(jīng)營(yíng)管理水平的人士【授課方式】講師講授+...[繼續閱讀]

【主辦單位】集德能咨詢(xún)(www.51jdn.com)【課程時(shí)間】2014年10月22-23日上海20...日廣州【課程投資】3500元/人（含教材費、稅費、午餐、上下午茶點(diǎn)）【課程對象】運營(yíng)總監、門(mén)店經(jīng)理、店長(cháng)、督導專(zhuān)員、培訓經(jīng)理、渠道經(jīng)理、經(jīng)銷(xiāo)商老板等渴望提升門(mén)店經(jīng)營(yíng)管理水平的人士【授課方式】講師講授+...[繼續閱讀]

家紡加盟商作為投資者，并不是都能對店面進(jìn)行全程管理，加盟商有不少就選擇了將店面交給專(zhuān)業(yè)的店長(cháng)打理，店長(cháng)作為加盟店的日常管理者，對店面的業(yè)績(jì)有著(zhù)至關(guān)重要的作用，一店之長(cháng)需要避免以下幾種心態(tài)。1.得過(guò)且過(guò)有著(zhù)這種心態(tài)的店長(cháng)，對于店面的經(jīng)營(yíng)只是上班開(kāi)門(mén)，下班關(guān)門(mén)，有客戶(hù)進(jìn)店就招待，沒(méi)有就閑著(zhù)，對于經(jīng)營(yíng)中出...[繼續閱讀]

川東大竹縣，因“竹地竹多竹大”而得名。1973年出生的孔祥貴，是土生土長(cháng)的大竹縣人。他1995年開(kāi)始...，更容易抓住顧客的心，老板的這種管理文化，也讓員工得到了潛移默化。其次是員工長(cháng)處�？桌习甯淖兞嗽瓉�(lái)的店長(cháng)負責制，善于發(fā)揮每個(gè)員工的長(cháng)處。比如口才好有親切感的店員主要處理質(zhì)量問(wèn)題和突發(fā)事件。頭腦靈活、藝...[繼續閱讀]

【主辦單位】集德能咨詢(xún)(www.51jdn.com)【課程時(shí)間】2014年9月27-28日深圳201...機制能在公司順利落地運行，同一公司至少5人，否則不接受報名），1名總經(jīng)理/運營(yíng)經(jīng)理+至少4名執行者（店長(cháng)、貨品、人事、企劃、督導、營(yíng)銷(xiāo)等）【課程對象】連鎖總經(jīng)理、品牌代理商、運營(yíng)經(jīng)理、培訓、督導、企劃...[繼續閱讀]

【主辦單位】集德能咨詢(xún)(www.51jdn.com)【課程時(shí)間】2014年8月21-22日廣州201...日廣州【課程投資】3500元/人（含教材費、稅費、午餐、上下午茶點(diǎn)）【課程對象】運營(yíng)總監、門(mén)店經(jīng)理、店長(cháng)、督導專(zhuān)員、培訓經(jīng)理、渠道經(jīng)理、經(jīng)銷(xiāo)商老板等渴望提升門(mén)店經(jīng)營(yíng)管理水平的人士【授課方式】講師講授+...[繼續閱讀]

終端門(mén)店店長(cháng)的管理能力對于店鋪的全面提升有著(zhù)至關(guān)重要的作用，在店鋪的業(yè)績(jì)提升中尤為突出，所以在日益激烈的市場(chǎng)競爭中，店長(cháng)管理技能的培養被尤為重視。多喜愛(ài)家紡重視店長(cháng)培訓工作，2014年連續兩次組織《店長(cháng)訓練營(yíng)》培訓，精心安排課程，并落實(shí)培訓各個(gè)環(huán)節，讓店長(cháng)培訓工作落到實(shí)處，反應熱烈，收效甚佳，得到店...[繼續閱讀]

【主辦單位】集德能咨詢(xún)(www.51jdn.com)【課程時(shí)間】2014年8月7-8日北京2014年...日廣州【課程投資】3500元/人（含教材費、稅費、午餐、上下午茶點(diǎn)）【課程對象】運營(yíng)總監、門(mén)店經(jīng)理、店長(cháng)、督導專(zhuān)員、培訓經(jīng)理、渠道經(jīng)理、經(jīng)銷(xiāo)商老板等渴望提升門(mén)店經(jīng)營(yíng)管理水平的人士【授課方式】講師講授+...[繼續閱讀]

品牌文化與產(chǎn)品品質(zhì)是專(zhuān)賣(mài)店的靈魂，而導購則是靈魂的最佳詮釋者。因此，導購員的技能和素養與門(mén)店形象有著(zhù)密切聯(lián)系，提升店員素質(zhì)需長(cháng)期投入精力。7月7日，繼“第一期優(yōu)秀店長(cháng)訓練營(yíng)”后，藍絲羽2014年度第二期店長(cháng)培訓再次強勢襲來(lái)。經(jīng)過(guò)3天辛苦而又快樂(lè )的奮戰，“第二期優(yōu)秀店長(cháng)訓練營(yíng)”日前已圓滿(mǎn)收官。本次培訓...[繼續閱讀]