發(fā)布日期：2013-05-15；工作地點(diǎn)：南京-白下區；招聘人數：2職位職能:商務(wù)主管/專(zhuān)員職位描述:崗位職責：1、負責意向客戶(hù)跟進(jìn)，拓展新客戶(hù)，提升我品牌的市場(chǎng)覆蓋率；2、負責獲取意向客戶(hù)信息；3、負責新加盟客戶(hù)前期工作；任職要求：1、男性，大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先：2、2年以上...[繼續閱讀]

多渠道營(yíng)銷(xiāo)是指企業(yè)通過(guò)一種以上的營(yíng)銷(xiāo)渠道進(jìn)入一個(gè)或多個(gè)細分市場(chǎng)，銷(xiāo)售的產(chǎn)品可以是來(lái)自同一產(chǎn)品線(xiàn)，也可以來(lái)自于不同的產(chǎn)品線(xiàn)，多種渠道可以是被用來(lái)分別完成整個(gè)銷(xiāo)售過(guò)程，也可以是綜合起來(lái)共同完成某一銷(xiāo)售過(guò)程�，F在很多企業(yè)都采用多渠道的營(yíng)銷(xiāo)模式，其原因不僅是顧客購買(mǎi)方式的多樣化，而且技術(shù)的進(jìn)步使得企業(yè)管理復...[繼續閱讀]

為了開(kāi)啟夢(mèng)之語(yǔ)家紡未來(lái)十年的新篇章，夢(mèng)之雨臥室用品有限公司定于2013年5月22日至24日在南通隆重...享受本年度新品訂貨支持相關(guān)政策。夢(mèng)之語(yǔ)家紡是江蘇夢(mèng)之雨臥室用品有限公司旗下品牌，擁有近百名訓練有素的企業(yè)管理、營(yíng)銷(xiāo)方面的專(zhuān)業(yè)人才，500多名過(guò)硬的技術(shù)工人，擁有一批國內外先進(jìn)的家紡工藝設備。公司自創(chuàng )簡(jiǎn)...[繼續閱讀]

一、多渠道營(yíng)銷(xiāo)及消費者購物心理多渠道營(yíng)銷(xiāo)是指企業(yè)通過(guò)一種以上的營(yíng)銷(xiāo)渠道進(jìn)入一個(gè)或多個(gè)細分市場(chǎng)，銷(xiāo)售的...一銷(xiāo)售過(guò)程�，F在很多企業(yè)都采用多渠道的營(yíng)銷(xiāo)模式，其原因不僅是顧客購買(mǎi)方式的多樣化，而且技術(shù)的進(jìn)步使得企業(yè)管理復雜的多渠道系統也切實(shí)可行。與單一營(yíng)銷(xiāo)渠道相比，多渠道營(yíng)銷(xiāo)具有市場(chǎng)覆蓋面大、信息來(lái)源豐富、單...[繼續閱讀]

在我國企業(yè)管理不斷發(fā)展的今天，薪酬是與員工積極性結合最緊密的一個(gè)因素。根據對激勵性薪酬體系設計目標的分析，可推出一個(gè)具有激勵性，并能吸引、保留公司核心員工的員工薪酬體系，應是在符合國家和地方法律、法規的條件下，對內公平合理，對外具有競爭力，并能鼓勵員工不斷提升人力資源能力。據此，可得出激勵性薪酬體系...[繼續閱讀]

員工不是人力資源，而是人。企業(yè)對待員工的方式，必須要從把員工當“資源”的方式回歸到把員工當“人”的方式上——這是21世紀的管理面臨的最緊迫、最重要的挑戰�，F在的流行說(shuō)法是——我們都是“人力資源”。聽(tīng)起來(lái)，“人力資源”好像是企業(yè)管理的先進(jìn)理念之一；實(shí)際上，人力資源這個(gè)詞已經(jīng)成為組織中隱形的語(yǔ)言**力，...[繼續閱讀]

提問(wèn):黃總，我有一個(gè)自己的企業(yè)，算是小老板。在人才培養問(wèn)題上有很大的困擾，覺(jué)得挖人比自己培養的人來(lái)得...一下統計規律就很明晰了，中國有多少中小企業(yè)？幾萬(wàn)幾十萬(wàn)還是幾百萬(wàn)？在這些企業(yè)誕生之前，中國有多少中小企業(yè)管理人才？是企業(yè)誕生在前還是企業(yè)管理人才在前？再依此推到改革開(kāi)放前的上世紀八十年代，可以講民營(yíng)企...[繼續閱讀]

當我們與外界接觸時(shí)，經(jīng)常會(huì )使用五種器官來(lái)感受任何事物，像是買(mǎi)衣服時(shí)，可能會(huì )先用手摸一下衣服質(zhì)料；走進(jìn)...接觸一個(gè)新品牌時(shí)，最主要會(huì )透過(guò)視覺(jué)和聽(tīng)覺(jué)來(lái)認識它，但觸覺(jué)、味覺(jué)及嗅覺(jué)這三項則較易為人所忽略。政治大學(xué)企業(yè)管理研究所洪順慶教授指出，其實(shí)最佳的品牌管理，應該要全數囊括五感，才算完整，若能進(jìn)一步將「五感營(yíng)...[繼續閱讀]

許多人會(huì )說(shuō)，營(yíng)銷(xiāo)管理就是管市場(chǎng)，管客戶(hù)，無(wú)非是一些款項，數據，銷(xiāo)售報表等等，但我說(shuō)，管理這些數據、報...營(yíng)銷(xiāo)的數據、報表之類(lèi)，僅是基礎性工作，筆者認為，營(yíng)銷(xiāo)管理要管以下幾個(gè)關(guān)鍵問(wèn)題：關(guān)鍵問(wèn)題一：營(yíng)銷(xiāo)管理是企業(yè)管理中的核心，也是企業(yè)管理之首。這里分兩種情況，一種是銷(xiāo)售型企業(yè)，比如阿迪達斯，這種企業(yè)沒(méi)有工廠(chǎng)...[繼續閱讀]

數字營(yíng)銷(xiāo)是使用數字傳播渠道來(lái)推廣產(chǎn)品和服務(wù)的實(shí)踐活動(dòng)，從而以一種及時(shí)，相關(guān)，定制化和節省成本的方式與消費者進(jìn)行溝通�？梢哉f(shuō)數字營(yíng)銷(xiāo)是企業(yè)最好的市場(chǎng)諜報員，是企業(yè)管理的軍師和師爺，這個(gè)項技術(shù)是防偽領(lǐng)域的一個(gè)革命性創(chuàng )新，也會(huì )把防偽技術(shù)帶入一個(gè)嶄新的領(lǐng)域！數字營(yíng)銷(xiāo)新時(shí)代因為數字網(wǎng)絡(luò )的虛擬性，所以數字營(yíng)銷(xiāo)的...[繼續閱讀]

發(fā)布日期：2013-05-06；工作地點(diǎn)：臨沂；招聘人數：2工作年限：一年以上；學(xué)歷：中專(zhuān)；薪水范圍...創(chuàng )辦于2004年，是一家集生產(chǎn)、銷(xiāo)售、服務(wù)于一體的大型現代化家紡企業(yè)。擁有完善的產(chǎn)品研發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理人才隊伍，堅持以“福文化”為中心的品牌發(fā)展戰略，旗下?lián)碛屑迅ＨR、雪嬌麗兩大品牌，以精湛的生產(chǎn)...[繼續閱讀]

發(fā)布日期：2013-05-06；工作地點(diǎn)：杭州-江干區；招聘人數：1工作年限：二年以上；學(xué)歷：大專(zhuān)；...場(chǎng)所的衛生管理及辦公設備的維護；5、領(lǐng)導交代的其它事項。任職要求:1、男性，22-27歲，行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷，二年以上行政管理工作經(jīng)驗；2、熟悉行政工作流程，辦公用品采購流程，...[繼續閱讀]

發(fā)布日期：2013-05-02；工作地點(diǎn)：深圳-寶安區；招聘人數：2學(xué)歷：中專(zhuān)職位職能:服裝/紡織/...00萬(wàn)米。本公司能夠獲得客戶(hù)信任，全因為我們具有一支糅合香港及日本優(yōu)良管理傳統，結合國內外先進(jìn)經(jīng)驗的企業(yè)管理隊伍。憑著(zhù)他們的專(zhuān)業(yè)知識及領(lǐng)導能力，本公司先后獲得ISO9001:2000質(zhì)量管理、ISO1...[繼續閱讀]

彭州國稅局局結合本局工作實(shí)際，根據轄區內有大量新建家紡企業(yè)對稅收政策尚不熟悉的情況，加強彭州市家紡協(xié)...稅務(wù)總局制作的稅收宣傳片，進(jìn)一步擴大稅宣的影響力。二是進(jìn)行政策講解。該局組織法規、征管、風(fēng)險監控及大企業(yè)管理方面的業(yè)務(wù)骨干，對園區重點(diǎn)企業(yè)負責人及財務(wù)人員進(jìn)行稅法知識宣傳和稅收風(fēng)險防范講解，指導企業(yè)有...[繼續閱讀]

運用和借鑒現代企業(yè)管理、營(yíng)銷(xiāo)思維理念,通過(guò)在宣傳中突出核心競爭力和比較優(yōu)勢、誠信宣傳、有效選擇和利用宣傳渠道、加強人員培訓的方法、手段，對高職院校招生宣傳工作進(jìn)行改進(jìn)，對于促進(jìn)我國高職院校發(fā)展乃至我國高等教育的發(fā)展都具有重要意義。一、當前高職院校招生宣傳工作中存在的主要問(wèn)題1.部分高職院校招生宣傳工...[繼續閱讀]

我接觸過(guò)的企業(yè)，上市公司也好，沒(méi)有上市的公司也好，年度經(jīng)營(yíng)計劃大部分都沒(méi)有考慮得周全。坦白地說(shuō)，要企業(yè)都考慮到這八項目標，談何容易？據說(shuō)，豐田公司在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)中將這八項目標都考慮到了。由此可見(jiàn)，能夠做到這一點(diǎn)的企業(yè)，就能夠更上一層樓。如果企業(yè)能夠遵循目標管理的這八個(gè)方面，就代表企業(yè)管理已經(jīng)達到了國際...[繼續閱讀]

日常工作中，由于要輔導各種不同類(lèi)型的企業(yè)改善自己的經(jīng)營(yíng)管理體系（包括其人力資源管理體系）及體系運營(yíng)效...，希望對各位正在經(jīng)營(yíng)企業(yè)、管理企業(yè)、或者正在創(chuàng )辦企業(yè)的朋友有所幫助。一、關(guān)于行業(yè)趨勢分析、戰略規劃、企業(yè)管理模式、管理體系的構建1.【從趨勢中尋找和把握未來(lái)】復星集團副董事長(cháng)、CEO梁信軍日前提醒，要...[繼續閱讀]

只有真正弄清楚管理的根源，營(yíng)銷(xiāo)管理才能真正做到標準化、簡(jiǎn)單化和專(zhuān)業(yè)化，才可能真正在各行業(yè)得到廣泛理解...導、激勵和控制。那么管理的對象就可以明確為人、資金、物、信息、時(shí)間和空間等要素，即管理的六大要素。在企業(yè)管理中，通常包括了人力資源管理、生產(chǎn)管理、財務(wù)管理、營(yíng)銷(xiāo)管理、采購管理、戰略管理及企業(yè)文化等方面...[繼續閱讀]

一、多渠道營(yíng)銷(xiāo)及消費者購物心理多渠道營(yíng)銷(xiāo)是指企業(yè)通過(guò)一種以上的營(yíng)銷(xiāo)渠道進(jìn)入一個(gè)或多個(gè)細分市場(chǎng)，銷(xiāo)售的...一銷(xiāo)售過(guò)程�，F在很多企業(yè)都采用多渠道的營(yíng)銷(xiāo)模式，其原因不僅是顧客購買(mǎi)方式的多樣化，而且技術(shù)的進(jìn)步使得企業(yè)管理復雜的多渠道系統也切實(shí)可行。與單一營(yíng)銷(xiāo)渠道相比，多渠道營(yíng)銷(xiāo)具有市場(chǎng)覆蓋面大、信息來(lái)源豐富、單...[繼續閱讀]

執行力是企業(yè)管理中最大的黑洞，管理學(xué)有許多的理論，告訴管理人員如何制定策略，如何進(jìn)行組織變遷，如何選才、育才、留才，如何做資本預算等，可是，該如何執行這些想法，卻往往被視為是理所當然，未曾有人加以探討。作為管理者，重塑執行的觀(guān)念有助于制定更健全的策略。事實(shí)上，要制定有價(jià)值的策略，管理者必須同時(shí)確認企...[繼續閱讀]