10月16日，作為2014中國家紡大會(huì )的重要內容，家紡企業(yè)社會(huì )責任報告成為其中一大亮點(diǎn)。

　　從2004年中國紡織行業(yè)社會(huì )責任工作在破除爭議中啟動(dòng)，到2014年中國企業(yè)每年發(fā)布的社會(huì )責任報告突破兩千份，社會(huì )責任在中國發(fā)展可說(shuō)是翻天覆地。家紡行業(yè)也正在以“行業(yè)社會(huì )責任集體行動(dòng)宣言+企業(yè)社會(huì )責任報告”的形式，積極拓展工作。

　　2014年度，共有12家家紡企業(yè)響應“中國家紡行業(yè)社會(huì )責任集體行動(dòng)項目宣言”，8家分別來(lái)自毛巾、床品和布藝等家紡行業(yè)的企業(yè)參加了于上海舉辦的社會(huì )責任能力提升培訓，5家企業(yè)全部順利通過(guò)了聯(lián)合會(huì )鑒證，3家企業(yè)主動(dòng)編制了英文版報告。以社會(huì )責任報告總體指標覆蓋率為例，江蘇夢(mèng)蘭達到71%，羅萊家紡75.62%，孚日集團66.67%，南通大東86.57%，山東蕓祥84.58%。

　　中紡聯(lián)社會(huì )責任辦公室梁曉暉博士表示，戰略認識與具體部門(mén)協(xié)調的矛盾、文件記錄缺失信息不全、報告與管理關(guān)系的認識模糊、報告全面性和實(shí)質(zhì)性處理不當等問(wèn)題，需要在后續家紡行業(yè)社會(huì )責任工作中有待完善。

　　梁曉暉博士強調，社會(huì )責任不僅僅是年度報告，也是企業(yè)管理模式；編制報告不是最終目的，以報告促管理是正道；社會(huì )責任工作需要各部門(mén)協(xié)調；社會(huì )責任是行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)的必然選擇。