“蒹葭蒼蒼,白露為霜,所謂伊人,在水一方…”伴隨著(zhù)董卿開(kāi)場(chǎng)的深情“告白”，在這一字一句皆是情的基調中...至是前兩天轉載量上萬(wàn)的《中國2000萬(wàn)空巢青年》報告，這些“熱點(diǎn)”無(wú)一不證實(shí)著(zhù)幸福的“回歸”內涵。按馬斯洛先生的觀(guān)點(diǎn)，精神需求的春天來(lái)了，而家居產(chǎn)品既要理性的約束，也要感性的指引，家居作為家的“縮影”...[繼續閱讀]

要討論領(lǐng)導力，我們首先要討論的恐怕是什么是領(lǐng)導力?什么是領(lǐng)導力呢?當然,對領(lǐng)導力的認識有很多種,但,...手如云的企業(yè)中，走向了世界的頂峰……如何才是卓越的領(lǐng)導力，在我們渴望卓越又迷茫在卓越邊緣的時(shí)刻，重讀馬斯洛老先生的相關(guān)著(zhù)作，我們不禁仰天長(cháng)嘆，馬斯洛195的智商已經(jīng)在半個(gè)世紀以前為我們指明了方向和出路...[繼續閱讀]

其實(shí)對于管理者來(lái)說(shuō)，簡(jiǎn)單的人治早已不適應現代企業(yè)發(fā)展的規律了，我們需要的是以法治人、以人治人。提起管...識到，這些手段只是暫時(shí)性的，員工在新鮮和激動(dòng)三五天或者三五個(gè)月之后，逐漸就失去了其意義。于是聯(lián)想到“馬斯洛需求理論”的核心訴求，人的最高層次的需求是“自我價(jià)值實(shí)現的需求”。因而，就在公司內部對相關(guān)員工...[繼續閱讀]

2005年，一部令人熱血噴張、充滿(mǎn)英雄主義豪情的電視劇《亮劍》創(chuàng )下了眾多節目中穩居榜首的收視率�！傲�...求。第五，采取有效的團隊激勵措施。團隊需要激勵，而激勵的核心就是要順應并滿(mǎn)足團隊成員的合理需求。依據馬斯洛需求層次理論，人的需求首先是物質(zhì)的滿(mǎn)足感，如薪酬、福利等；當物質(zhì)條件達到一定程度后就會(huì )有更高層...[繼續閱讀]

只要一提起奢侈品，人們首先想到的往往是法國、意大利的產(chǎn)品，其實(shí)關(guān)于奢侈品牌的定義很多人都會(huì )在心里浮現...有世界一流的品質(zhì)呢？除了產(chǎn)品方面的考慮，還有更深層次的社會(huì )根源。奢侈品的購買(mǎi)者多是社會(huì )的中上階層，而馬斯洛需求的金字塔模型可以清楚地解釋奢侈品所滿(mǎn)足的實(shí)際上是人們較高層次的需求：社會(huì )地位的認可和贏(yíng)得人...[繼續閱讀]

關(guān)于營(yíng)銷(xiāo)傳播的理性訴求和感性訴求幾乎在每一個(gè)公司都會(huì )存在爭吵和分歧，有人傾向于理性訴求，有人鐘情于感性訴求，有人評價(jià)為蘿卜白菜各有所愛(ài)。不同企業(yè)在不同的營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境之下面對不同的消費人群做出的不同選擇，其影響因素很多，到底選擇理性訴求還是感性訴求是應該有一個(gè)理性的判斷，而不是策劃人的個(gè)人喜好使然。理性訴...[繼續閱讀]

領(lǐng)導的基礎不是權力，而是權威，權威是建立在愛(ài)、服務(wù)和犧牲基礎上的。在赫爾曼·黑塞的《東方之旅》中，有...他人著(zhù)想之際，早已放下自身的需求與欲望，從自我的限制里釋放出來(lái)，這靈性層次的成長(cháng)就足以使人喜樂(lè )及滿(mǎn)足于付出。一如赫爾曼·黑塞所說(shuō)：“領(lǐng)導的基礎不是權力，而是權威，權威是建立在愛(ài)、服務(wù)和犧牲基礎上的�！�[繼續閱讀]

固然，價(jià)錢(qián)永遠是影響發(fā)賣(mài)最有利的兵器，但還價(jià)錢(qián)也是一把雙刃劍，在發(fā)賣(mài)短期激增的背面是利潤的大幅度縮水...下面我們就一同來(lái)簡(jiǎn)略討論下這個(gè)問(wèn)題。終端的目標是吸引消費者進(jìn)行購置，這就要求先調查消費者的需求，依據馬斯洛需求條理理論，把需求分紅心理需求、平安需求、社交需求、尊敬需乞降自我完成需求五類(lèi)，順次由較低條...[繼續閱讀]

許多開(kāi)家紡店的朋友對于，店鋪經(jīng)營(yíng)有哪些技巧是他們想要了解的問(wèn)題。下面小編跟大家分享一下揭秘多喜愛(ài)家紡...創(chuàng )新。多喜愛(ài)家紡認為家紡品牌在推銷(xiāo)自己的過(guò)程中是通過(guò)人的五感帶給消費者更真切的精神高峰體驗的，這正是馬斯洛所說(shuō)的“自我實(shí)現”需求中的切實(shí)表現，而人在體驗這種感受的同時(shí)，家紡品牌也在消費者的心目中留下了...[繼續閱讀]

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情緒是指個(gè)體對本身需要和客觀(guān)事物之間關(guān)系的短暫而強烈的反應。它是一種主觀(guān)感受、生理的反應、認知的互動(dòng)，并表達出一些特定行為。員工的情緒無(wú)法像計件或者成文式的體現，就更應該受到管理者的重視，富士康員工頻頻跳樓就是這方面的最丟人的例證。馬斯洛的需要層次理論、奧德費的“EGR”理論、赫茨伯格的雙因素理論、...[繼續閱讀]

文章導讀：多喜愛(ài)家紡的專(zhuān)賣(mài)店能夠在全國各地經(jīng)營(yíng)得如火如荼，專(zhuān)業(yè)而成功的營(yíng)銷(xiāo)手段和營(yíng)銷(xiāo)模式是非常重要的...創(chuàng )新。多喜愛(ài)家紡認為家紡品牌在推銷(xiāo)自己的過(guò)程中是通過(guò)人的五感帶給消費者更真切的精神高峰體驗的，這正是馬斯洛所說(shuō)的“自我實(shí)現”需求中的切實(shí)表現，而人在體驗這種感受的同時(shí)，家紡品牌也在消費者的心目中留下了...[繼續閱讀]