朋友在國內某知名蜂產(chǎn)品公司擔任財務(wù)總監，近日非常開(kāi)心的告訴筆者一件“喜事”：自從公司新聘的CEO到任后，公司員工的月度工資全部按時(shí)、全額兌現了！以前公司業(yè)績(jì)也是很不錯，但是習慣拖欠、緩發(fā)員工工資，弄得民怨沸騰卻又投訴無(wú)門(mén)�，F在，朋友的公司就工資發(fā)放及時(shí)制定了六大準則：1、每月15號，發(fā)放公司員工上月...[繼續閱讀]

在當前階段，我國大部分中小企業(yè)主要靠自我完成原始資金的積累，這就導致了很多中小企業(yè)在創(chuàng )業(yè)過(guò)程中，資本...和盲目投資現象，資產(chǎn)負債較高，企業(yè)資金風(fēng)險較大。4、目前我國大部分小型中小企業(yè)老板是總經(jīng)理，老板娘是財務(wù)總監，資金是左口袋出右口袋進(jìn)，財務(wù)管理人員的主要職責是記帳、報銷(xiāo)、統計、盤(pán)點(diǎn)、做報表、報稅、辦社...[繼續閱讀]

在一個(gè)企業(yè)當中，管理是一個(gè)層次分明、邏輯嚴謹的完整體系，恰如《七劍下天山》中的七把寶劍，各有所長(cháng)的同...公司章程，股東會(huì )、董事會(huì )、監事會(huì )議事規則以及經(jīng)理工作細則，以及建立派出人員（董事、股權代表、總經(jīng)理、財務(wù)總監）管理制度，實(shí)現集團公司的管理意圖；同時(shí)，建立上下呼應、職能銜接緊密的母子公司組織結構，保證...[繼續閱讀]

夢(mèng)潔家紡第三屆董事會(huì )第一次會(huì )議于2012年6月28日召開(kāi)，審議通過(guò)了《股份公司關(guān)于選舉第三屆董事會(huì )董事長(cháng)的議案》、《股份公司關(guān)于聘任公司總經(jīng)理的議案》、《股份公司關(guān)于聘任公司副總經(jīng)理、財務(wù)總監等高級管理人員的議案》等議案。...[繼續閱讀]

本公司及董事會(huì )全體成員保證信息披露內容的真實(shí)、準確和完整，沒(méi)有虛假記載、誤導性陳述或重大遺漏。羅萊家紡股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”或“本公司”）董事會(huì )近日收到財務(wù)總監仲黎先生提交的書(shū)面辭職報告，仲黎先生因個(gè)人原因請求辭去公司財務(wù)總監的職務(wù)。根據相關(guān)法律、法規及公司制度的規定，辭職報告自送達公司董事...[繼續閱讀]

工作地區：閔行區職位性質(zhì)：不限學(xué)歷要求：碩士住宿情況：不提供招聘人數：若干職位月薪：15000-19999年齡要求：不限性別要求：不限公司基本信息性質(zhì)：民營(yíng)/私營(yíng)企業(yè)/非上市公司公司網(wǎng)站：http://www.homes-b.com公司所在地：上海(進(jìn)入上海招聘網(wǎng)首頁(yè))閔行董事會(huì )秘書(shū)兼財...招聘職...[繼續閱讀]

2012年紫羅蘭家紡科技股份有限公司員工新春大會(huì )于1月30日在紫羅蘭北廠(chǎng)順利召開(kāi)，此次大會(huì )集聚了紫羅蘭南北廠(chǎng)1000人之多，紫羅蘭家人歡聚一堂，有如一場(chǎng)新春盛宴，會(huì )上紫羅蘭家紡科技股份有限公司董事長(cháng)陳永兵、財務(wù)總監朱紅超、北廠(chǎng)生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)汪明星針對不同問(wèn)題分別做了重要講話(huà)�；仡�2011，全體紫羅蘭家人用...[繼續閱讀]

2011年，“我的被子專(zhuān)家”嘉加夢(mèng)的“讓寶寶睡得更好”的活動(dòng)，吸引了眾位媽媽?zhuān)�與您共同分享寶寶在成長(cháng)中的睡眠故事。寶寶在睡夢(mèng)中舉起小手宣誓“我家的寶寶熟睡時(shí)，總愛(ài)舉起小手，捏著(zhù)個(gè)小拳頭，像在做宣誓的動(dòng)作一樣�！崩顙寢屨劦阶约阂粴q零一個(gè)月的小寶貝軒軒時(shí)，總是笑得特別甜。李媽媽是一家著(zhù)名企業(yè)的財務(wù)總監，...[繼續閱讀]

南紡遭遇調查門(mén)或牽出腐敗窩案南京紡織品進(jìn)出口股份有限公司（地處南京云南北路）昨日發(fā)布重大事項公告。7月7日，公司董事、副總經(jīng)理、財務(wù)總監丁杰和副總經(jīng)理劉盛寧，就原董事長(cháng)、原總經(jīng)理單曉鐘的離任審計工作接受相關(guān)部門(mén)調查。公告稱(chēng)，在丁杰和劉盛寧接受相關(guān)部門(mén)調查的第二天即7月8日，兩人均“由于個(gè)人原因”遞交...[繼續閱讀]

繁忙的一年，收獲的一年，2011年1月26日“紫羅蘭家紡品牌2010年年會(huì )暨第四季度營(yíng)銷(xiāo)中心會(huì )議”在紫羅蘭總部大廈五樓會(huì )議大廳隆重召開(kāi)，會(huì )議由紫羅蘭家紡研發(fā)總監徐建砜主持，公司財務(wù)總監，運營(yíng)總監，市場(chǎng)總監及董事長(cháng)匯報了2010年第四季度及全年的工作總結及未來(lái)展望。此次年度會(huì )議，紫羅蘭家紡領(lǐng)導相當重視...[繼續閱讀]

隨著(zhù)公司的發(fā)展壯大，與社會(huì )的交往日益增多。為進(jìn)一步增強員工的法律意識，切實(shí)有效地依法規避市場(chǎng)風(fēng)險，確保公司健康快速發(fā)展。8月18日，雨蘭家紡特聘請了公司常年法律顧問(wèn)單位——江西三江合律師事務(wù)所的陳律師，對經(jīng)理以上及相關(guān)人員進(jìn)行了一次法律知識培訓。公司市場(chǎng)總監吳軍、財務(wù)總監劉小軍、生產(chǎn)總監簡(jiǎn)俊春以及采...[繼續閱讀]